Необходимо повышать уровень защиты трудовых прав граждан.
На этой неделе в Государственной Думе приступим к рассмотрению законопроекта, направленного на совершенствование госконтроля за соблюдением трудового законодательства.
Проект федерального закона призван защитить права работающих граждан.
В числе поправок:
установление государственного надзора за соблюдением работодателем обязательств перед работниками по трудовым соглашениям;
предоставление инвалидам ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 30 календарных дней;
создание региональных межведомственных комиссий для противодействия формированию просроченной задолженности по зарплате;
осуществление временного перевода на другую работу по направлению службы занятости с согласия работника при приостановке производства или наличии потребности на другом предприятии.
Последнее предложение позволит в случае локального кризиса сохранить гражданам стабильный доход, перейдя временно на работу в другую организацию, а нанимателю в последующем вернуть кадры в свой коллектив. При этом первоначальный трудовой договор не расторгается, а лишь приостанавливает своё действие. Такое решение может быть востребовано также и в сфере сезонной занятости.
А как вы считаете, насколько эти решения необходимы?
Данный текст был опубликован на канале: Казахстан и все-все-все